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Essp Solutions
Occitanie
Etudes & Conseils
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
71
Détail du score
Détail complet
/100
72
Limitation des impact négatifs
/100
51
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
89
Stratégie à Impact Positif
Ester Organisation
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Moins de 10 salariés
72
Détail du score
Détail complet
/100
73
Limitation des impact négatifs
/100
85
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
61
Stratégie à Impact Positif
Etablissements Trescazes
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
64
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs
/100
72
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
58
Stratégie à Impact Positif
Ethikis
Occitanie
Moins de 10 salariés
85
Détail du score
Détail complet
/100
77
Limitation des impact négatifs
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
96
Stratégie à Impact Positif
Ets Dols Tapissier Décorateur
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant (0-1 salarié)
72
Détail du score
Détail complet
/100
68
Limitation des impact négatifs
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
79
Stratégie à Impact Positif
Ets F. Mortelette
Occitanie
Métallurgie, Travail du Métal
1 à 49 salariés
49
Détail du score
Détail complet
/100
53
Limitation des impact négatifs
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
28
Stratégie à Impact Positif
Eureka
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Autre
+1000 salariés
72
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs
/100
50
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
100
Stratégie à Impact Positif
Eurl Caroline Et Christian
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
69
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs
/100
85
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
58
Stratégie à Impact Positif
Eurl Esma
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
+1000 salariés
57
Détail du score
Détail complet
/100
60
Limitation des impact négatifs
/100
54
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
56
Stratégie à Impact Positif
Eurl Lambersend Frederic
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
1 à 49 salariés
37
Détail du score
Détail complet
/100
52
Limitation des impact négatifs
/100
37
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
24
Stratégie à Impact Positif
Everwinds
Occitanie
Autre
Moins de 10 salariés
69
Détail du score
Détail complet
/100
65
Limitation des impact négatifs
/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
76
Stratégie à Impact Positif
Evoluvaeprojet
Nouvelle-Aquitaine
Enseignement, Education & Formation
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
90
Détail du score
Détail complet
/100
86
Limitation des impact négatifs
/100
95
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
91
Stratégie à Impact Positif
Ex&terra
Occitanie
Etudes & Conseils
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
62
Détail du score
Détail complet
/100
43
Limitation des impact négatifs
/100
80
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
65
Stratégie à Impact Positif
Excellence Elagage
Occitanie
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
61
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs
/100
64
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
56
Stratégie à Impact Positif
Ezlearnconseil
Occitanie
Enseignement, Education & Formation
1 à 49 salariés
64
Détail du score
Détail complet
/100
73
Limitation des impact négatifs
/100
86
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
Fable-lab
Auvergne-Rhône-Alpes
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
73
Détail du score
Détail complet
/100
70
Limitation des impact négatifs
/100
73
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
78
Stratégie à Impact Positif
Factory-tank / Groupe Factory-family
Bretagne
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
45
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs
/100
61
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
26
Stratégie à Impact Positif
Fair Label Finansol
Île-de-France
Banque, Assurance & Finance
10 - 249 salariés
58
Détail du score
Détail complet
/100
37
Limitation des impact négatifs
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
67
Stratégie à Impact Positif
Familles Rurales Fédération De L'hérault
Occitanie
Santé & Social
10 - 249 salariés
61
Détail du score
Détail complet
/100
32
Limitation des impact négatifs
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
91
Stratégie à Impact Positif
Fdm
Île-de-France
Etudes & Conseils
10 - 249 salariés
51
Détail du score
Détail complet
/100
49
Limitation des impact négatifs
/100
30
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
71
Stratégie à Impact Positif
Fer D'amour
Occitanie
Métallurgie, Travail du Métal
Indépendant (0-1 salarié)
75
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
/100
71
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
82
Stratégie à Impact Positif
Fermes En Vie
Nouvelle-Aquitaine
Autre
10 - 249 salariés
79
Détail du score
Détail complet
/100
59
Limitation des impact négatifs
/100
72
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
103
Stratégie à Impact Positif
Ff Sports Pour Tous
Île-de-France
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
10 - 249 salariés
69
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
94
Stratégie à Impact Positif
Fgtp
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Entreprise de moins de 3 ans
55
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs
/100
49
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
47
Stratégie à Impact Positif
Filafani
Île-de-France
Enseignement, Education & Formation
1 à 49 salariés
72
Détail du score
Détail complet
/100
76
Limitation des impact négatifs
/100
78
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
64
Stratégie à Impact Positif
?
?
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