8471
organisations ont réalisé leur Score
24
%
des entreprises ont rendu public leur Impact Score
95%
des répondants sont des TPE-PME

Score moyen

54
/100

score moyen par pilier

54
/100
Limitation des impacts négatifs
59
/100
Partage du pouvoir et de la valeur
51
/100
Stratégie à Impact
0
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Score
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Magicpallet
Occitanie
Informatique & Télécoms
10 - 249 salariés
72
Détail du score
Détail complet
/100
57
Limitation des impact négatifs

57%

/100
63
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
94
Stratégie à Impact Positif
Magnien Marc
Occitanie
Métallurgie, Travail du Métal
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
42
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs

51%

/100
45
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
27
Stratégie à Impact Positif
Mail Boxes Etc.
Auvergne-Rhône-Alpes
Transports & Logistique
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
50
Détail du score
Détail complet
/100
48
Limitation des impact négatifs

48%

/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
Mairie De Clermont
Occitanie
Hébergement & Restauration
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
65
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs

69%

/100
69
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
57
Stratégie à Impact Positif
Maison Aguera
Occitanie
Banque, Assurance & Finance
1 à 49 salariés
40
Détail du score
Détail complet
/100
60
Limitation des impact négatifs

60%

/100
31
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
31
Stratégie à Impact Positif
Maison Aubert
Occitanie
Agroalimentaire
1 à 49 salariés
58
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs

71%

/100
70
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
39
Stratégie à Impact Positif
Maison De Fleurs
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant
64
Détail du score
Détail complet
/100
68
Limitation des impact négatifs

68%

/100
84
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
41
Stratégie à Impact Positif
Maison Granat
Occitanie
Autre
1 à 49 salariés
46
Détail du score
Détail complet
/100
52
Limitation des impact négatifs

52%

/100
51
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
36
Stratégie à Impact Positif
Maison Louve
Occitanie
Textile, Habillement & Chaussures
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
78
Détail du score
Détail complet
/100
86
Limitation des impact négatifs

86%

/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Maison Raynier
Occitanie
Agroalimentaire
Entreprise de moins de 3 ans
42
Détail du score
Détail complet
/100
45
Limitation des impact négatifs

45%

/100
54
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
30
Stratégie à Impact Positif
Majorian
Île-de-France
Etudes & Conseils
50 à 499 salariés
52
Détail du score
Détail complet
/100
42
Limitation des impact négatifs

42%

/100
69
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
46
Stratégie à Impact Positif
Makiba
Occitanie
Autre
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
69
Détail du score
Détail complet
/100
66
Limitation des impact négatifs

66%

/100
84
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
62
Stratégie à Impact Positif
Mamettelaine
Occitanie
Textile, Habillement & Chaussures
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
67
Détail du score
Détail complet
/100
80
Limitation des impact négatifs

80%

/100
75
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
47
Stratégie à Impact Positif
Manic Motion
Occitanie
Edition, Communication & Multimédia
1 à 49 salariés
55
Détail du score
Détail complet
/100
61
Limitation des impact négatifs

61%

/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
49
Stratégie à Impact Positif
Mapea
Auvergne-Rhône-Alpes
Plastique & Caoutchouc
10 - 249 salariés
41
Détail du score
Détail complet
/100
34
Limitation des impact négatifs

34%

/100
42
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
50
Stratégie à Impact Positif
Mare Nostrum
Occitanie
Informatique & Télécoms
1 à 49 salariés
70
Détail du score
Détail complet
/100
74
Limitation des impact négatifs

74%

/100
88
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
54
Stratégie à Impact Positif
Massimae Sophie Pinson
Nouvelle-Aquitaine
Textile, Habillement & Chaussures
1 à 49 salariés
72
Détail du score
Détail complet
/100
91
Limitation des impact négatifs

91%

/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
60
Stratégie à Impact Positif
Maweb
Occitanie
Services aux Entreprises
Indépendant (0-1 salarié)
52
Détail du score
Détail complet
/100
47
Limitation des impact négatifs

47%

/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
41
Stratégie à Impact Positif
Maïeutyk France (sas Avantages Markom)
Occitanie
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
59
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs

69%

/100
63
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
45
Stratégie à Impact Positif
Mb Therapeutics
Occitanie
Industrie Pharmaceutique & Hygiène
1 à 49 salariés
58
Détail du score
Détail complet
/100
61
Limitation des impact négatifs

61%

/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
55
Stratégie à Impact Positif
Mbsd
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
46
Détail du score
Détail complet
/100
53
Limitation des impact négatifs

53%

/100
44
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
39
Stratégie à Impact Positif
Meanwhile Boutique
Île-de-France
Textile, Habillement & Chaussures
1 à 49 salariés
74
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs

63%

/100
70
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
90
Stratégie à Impact Positif
Meca Pja
Occitanie
Métallurgie, Travail du Métal
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
53
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs

55%

/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
28
Stratégie à Impact Positif
Mecaform
Occitanie
Autre
10 - 249 salariés
54
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs

51%

/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
47
Stratégie à Impact Positif
Mecoa
Île-de-France
Etudes & Conseils
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
57
Détail du score
Détail complet
/100
65
Limitation des impact négatifs

65%

/100
51
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
57
Stratégie à Impact Positif
?
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